工作中,能够承受压力的人都有那些共同的特质?
工作中(zhong)能够坦然承受工作压力(li)的(de)(de)员(yuan)工,他们都有着共同的(de)(de)特性:坚定(ding)的(de)(de)信(xin)念(nian)和非同寻常的(de)(de)意志,能够不断挑战自我,越是在(zai)有压力(li)的(de)(de)情况(kuang)下,越能够发挥(hui)自身(shen)潜能,取(qu)得更大的(de)(de)成绩(ji)。
一 目标清晰
能够承受(shou)压力(li)的员工,都会(hui)树立一个清晰的(de)工(gong)作目标,使自己的(de)努力(li)(li)有明确(que)的(de)方(fang)向,不会(hui)因为诱惑(huo)或陷(xian)阱而(er)分(fen)散(san)精(jing)力(li)(li),从而(er)能够承担更加(jia)重要的(de)工(gong)作。
二 无所(suo)畏惧
有着(zhe)勇敢(gan)无(wu)惧的精神的人,他们对(dui)于充满了(le)挑战的工作不(bu)但不(bu)会逃避,反而会勇敢(gan)面对(dui)。正是(shi)因为艰苦的环境培养了(le)强壮(zhuang)的身体和刚毅的品格。同样,在逆境和压力(li)(li)下,能够越挫越勇,变压力(li)(li)为动力(li)(li)。
三 不轻(qing)言放弃
员(yuan)工不(bu)会轻言(yan)放弃(qi),对(dui)于他们(men)来说,把(ba)工作坚(jian)持到底就是(shi)自己的(de)责任所在。尽管顶(ding)住压(ya)力坚(jian)持到底有时候十分困(kun)难(nan),但是(shi)他们(men)清楚地(di)知道挺过了寒冬才能够(gou)迎(ying)来春天的(de)道理,不(bu)会因为一时的(de)困(kun)难(nan)和压(ya)力而畏缩不(bu)前。
优(you)秀的(de)员工不但(dan)能够承担(dan)来自各方面的(de)压力,还经常(chang)在环境相对轻松的(de)时候给自己“加压”,以便保(bao)持高度(du)的警觉性(xing)和旺盛的战斗力。
四 善于转换压力(li)
压力(li)是工作的(de)一部分(fen),身处一个职(zhi)位(wei),就必(bi)须(xu)承担相应职(zhi)位(wei)上的(de)压力(li)。为(wei)了能够(gou)更好(hao)地转化压力(li),员工就要能够(gou)灵活地处理(li)问题,当(dang)用(yong)一个方法(fa)不(bu)成功时,就要转而(er)寻找更成功的(de)方法(fa)。善(shan)于转化压力(li)的(de)人能够(gou)从失(shi)败中总结(jie)经验(yan)、吸取(qu)教(jiao)训,从而(er)获得(de)更大的(de)成功
五(wu) 有始(shi)有终
员工(gong)才(cai)(cai)会坚持到底,善始善终,而(er)(er)不会半途而(er)(er)废。正(zheng)是因为他们(men)不轻言放弃,才(cai)(cai)能够最终达(da)成自己的工(gong)作(zuo)目标。
六 不被外界干扰
能够(gou)锲而不舍(she)地前进,就(jiu)是因为(wei)它们(men)能够(gou)不为(wei)外界环境所影(ying)响,有着坚(jian)定的目标。能承受压力(li)的员工,也(ye)要明确(que)自(zi)己的(de)(de)目标,不(bu)能为(wei)别人的(de)(de)意见左右(you),也(ye)不(bu)能因(yin)为(wei)遇到挫折(zhe)就(jiu)马(ma)上放弃(qi)。有了坚(jian)定的(de)(de)目标,就(jiu)相(xiang)当(dang)于有了努力的(de)(de)方向,只要心无旁骛的(de)(de)向着这个方向努力就(jiu)可以了。
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